Zielgruppe:

Jugendliche mit hohem Unterstützungsbedarf
nach Abschluss des 9. SchulbesuchsjahrES
bis zum 24. Geburtstag.
Grad der Behinderung min. 50%
(Bezug erhöhter Familienbeihilfe).
Es sollte noch kein Antrag auf §9 oder §10 (FSW) gestellt worden sein.

 „Wenn du es dir vorstellen kannst, kannst du es tun“ (Walt Disney)
 

Unser Angebot

Icon Angebot

check.IN hat ein wochenstrukturierendes Modulangebot im Ausmaß von bis zu 30 Wochenstunden
im Kleingruppen-Setting:

  • Wissensmodul zur Festigung und Nachreifung in Kulturtechniken und Allgemeinbildung mit Schwerpunkt auf Medienkompetenz und Nachhaltigkeit
  • Modul „Beruf und Arbeit“ zur Berufsorientierung und individuellen Heranführung an den Arbeitsmarkt, sowie Möglichkeit zur Absolvierung von Schnuppertagen und Praktika (Unterstützung bei Bewerbung und Absolvierung)
  • Modul „Persönliche Zukunftsplanung“ zur Persönlichkeitsentwicklung und Stärkung der Selbstständigkeit mit Sozialraumerkundung und Mobilitätstraining
  • Trainingsmodule in den Bereichen Büro, Küche und Design geleitet von fachkundigen TrainerInnen
  • Wöchentlicher Aktionstag mit Gruppenaktivitäten
  • Offener Lernraum zur Erarbeitung von Inhalten im Peer-Learning mit Unterstützung von TrainerInnen und Coaches
  • Individuelles Einzelcoaching
  • Regelmäßige Absprache und Zusammenarbeit mit Eltern/Angehörigen

Die Module sind nicht im Sinne einer Berufsausbildung zu verstehen, sondern sollen vorrangig das individuelle Erfahren und Erweitern von Interessen und spezifischen Fertigkeiten unterstützen.

 

Unsere Ziele

Icon Ziel

  • Beschäftigung und Teilhabe am Arbeitsmarkt
  • Praktische Erfahrungen ermöglichen
  • Erhöhung der Vermittlungschancen durch Nachreifung sowie Festigung von Allgemeinbildung und individuellen Stärken
  • Persönlichkeitsentwicklung und Erhöhung der Selbstbestimmung bzw. Übernahme von Selbstverantwortung

 

Ablauf

Icon Ablauf

  • Informationsgespräche sowie individuelle, unverbindliche Kennenlerntage im Projekt sind nach Absprache mit der Projektleitung jederzeit möglich.
  • Die Laufzeit im Projekt beträgt 2 Jahre.
    (Kommt es zu einer erfolgreichen Vermittlung in einen Ausbildungs- oder Arbeitsplatz, kann die Teilnahme im Projekt auch vor Ablauf der 2 Jahre beendet werden.)

Unsere Arbeitsweise

Icon Arbeitsweise

  • check.IN arbeitet mit den Methoden der Persönlichen Zukunftsplanung und Sozialraumorientierung, die die Menschen mit ihren Stärken, Fähigkeiten und Interessen in den Mittelpunkt stellen.
  • Das Sammeln vieler unterschiedlicher Erfahrungen mittels Praktika schärft und prüft Berufswünsche sowie individuelle Kompetenzen.

 


Infos rund um unser Angebot

Berichte und Ankündigungen: Aktuelles aus und rund um check.IN

 

Material

Unser detailliertes Infoblatt können Sie hier als PDF downloaden.

Unser Infoblatt gibt es auch in Leichter Sprache.

Downloads (Logos, angebotsbezogene Dokumente und einiges mehr)

 

Unser Team

 

Porträt von Karin Wegscheider

 

Barbara Brazda
Coaching

Telefon: 01/789 26 42-30
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Porträt von Claudia Edlinger

 

Mag.a Waltraud Engl
Projektleitung

Telefon: 01/789 26 42-30
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Porträt von Joana Fiala

 

Natalie Kolesnik-Gerges, MA
dzt. in Karenz

Telefon: 01/789 26 42-30
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Porträt von Christin Figl

 

Julian Reitetschläger, BA
Training

Telefon: 01/789 26 42-30
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Porträt von Viktoria Kasser

 

Daniela Rührig
Coaching

Telefon: 01/789 26 42-30
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Claudia Szimilko
Coaching

Telefon: 01/789 26 42-30
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Anja Trecate, BEd
Training

Telefon: 01/789 26 42-30
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Mag.a Stephanie Weislein
Projektleitung und Coaching

Telefon: 01/789 26 42-30
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Christian Wuschnig, MA
Projektleitung 

Telefon: 01/789 26 42-30
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Porträtfoto von Patrizia Rieger

 

Patrizia Rieger
Finanzen

Telefon: 01/789 26 42-15
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Porträt von Romana Paul

 

Romana Paul
Assistentin, Sekretariat

Telefon: 01/789 26 42-14
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Porträt von Agneta Hansbauer

 

Agneta Hansbauer
Administrative Tätigkeiten und Sekretariat

Telefon: 01/789 26 42-27
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

 

Erfahren Sie mehr über unsere MitarbeiterInnen.

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